ひだまりほーむ医療福祉建築事業部の河口です

先日、弊社の岐阜展示場モデルハウスで介護事業者様向けに

「人が育ち、辞めない理念共感経営」をテーマにセミナーを開催しました

今回は、弊社の石橋社長が登壇し、お話しさせていただきました

どの事業者様も、求人やスタッフ退職に悩まされており非常に関心を示して頂けました。

途中、参加者の方から質問が飛んだりと有意義な時間になりました

実は弊社の石橋社長は、外部で講演をすることが多く県内外の中学校、高校、大学や新建ハウジング主催の

イベントなどでも講演しております

その際には「人材力向上」「新卒採用強化」について講演することも多く、今回も「人の問題」

人材戦略についての具体的取り組みをご紹介しました

実際のデータに基づき、現在の社員の思考を理解し、いかに対応し育てるのか・・

今の若い子が喜びを感じる働くポイントは何か・・

などなど

データを見てみると一昔前の価値観と変わってきているのが、良く分かります

そんな中、これからの経営で必要になる5項目が紹介されました

①理念や経営目的が明確

②顧客や市場が明確

③ミッションが明確

④IT武装と生産性改革

⑤夢と希望があるか

ここでは、ごく一部の紹介でしたが、毎月テーマを設けてセミナーを開催しております

次回は6/18にSNSを活用したセミナーを開催します

介護業界では馴染みが薄いかもしれませんがTikTokを活用して求人、入居者募集に成功している事例を

株式会社バズリンクの田中克樹代表にゲストに来ていただき開催します

なんと1ケ月で1000万回以上再生させており、介護業界のTikTokを非常に得意とされております

当日は実際に投稿の練習も予定しているようで即効性のある内容になりそうです

定員まで、残りわずかですのでご興味ある事業者様はご予約ください

https://campage.jp/hidamari/medical-welfare_seminar