本日より、経営企画部の新川さんが育児休暇より復帰しました！

 

約1年強ぶりの職場復帰ということで、慣れるまで大変のことと思います。育児休暇後に復帰をする際には、妻曰く「暗算すらできなかった」らしいです。それくらい、復帰をするのは大変なことのようです。
ですので、ひだまりでは、最初の1カ月は慣らし運転期間を設け、半日勤務、時短勤務と、徐々に体と頭を慣らしながら復帰をしてもらっています。
最終的に
①時短勤務
②残業をしない勤務
③フルタイム勤務
を選択してもらいます。
この選択は、いつでも自由に変更できると事しています。
それぞれの都合で選択してもらえればうれしい。

 

このご時世です。
復帰初日から在宅勤務です。
まぁその方が良いかもしれませんね。

 

朝礼もここ最近は、リモートでの朝礼。
よって、復帰の挨拶も画面越し。
「このコロナ禍で、帰る場所があるのはありがたい」
「早く仕事がしたかった！！」とのコメント。
頼もしいメンバーが帰ってきました。

 

ひだまりの女性スタッフは、出産での退職者は誰一人いません。
全員職場復帰しています。パートさんも同様に全員復帰してくれます。
当然に「母」になって帰ってきます。
だから、ひだまりの女性スタッフは強いんだなぁ・・・。
九分九厘、僕は負けます（笑）。
母は強し。

 

マッキー（旧姓でのニックネーム）！
待ってたぞ！！
焦らず、のんびりと着陸してね！